Durch kontinuierliche Weiterbildung und Supervision können wir dem eigenen hohen Anspruch an unsere Arbeit gerecht werden.
In den monatlichen Treffen werden wechselnd Vorträge aufgenommen z.B. anderer Hilfsorganisationen oder themenspezifische Vorträge oder Vorträge aktiver Mitglieder, die sich aus Fragestellungen bei einem Einsatz ergaben.
Zwei Mal pro Jahr findet ganztags eine themenbezogene Fortbildung statt; ca. alle zwei Jahre wird ein Fortbildungswochenende eingeplant, in dem neben Fachvorträgen auch Raum für Rollenspiele ist, um ein bewussteres Erleben und Lernen zu ermöglichen.
Das Feedback-Gespräch des 2er-Teams nach einem Einsatz, ergänzt um den Austausch mit dem Vorstand über den Einsatz, dient neben der eigenen Psychohygiene auch der Selbstreflektion des eigenen Handelns.
Ergänzend wird in unregelmäßigen Abständen ein Erste Hilfe Kurs angeboten.
